投稿日 2024-01-04

会社を作っているのは人。
まずは社員の健康を第一に考えなければ、
その企業の発展はない。
社員の健康は、自分で気を付けるだけではなく、
管理監督者が健康で全力で活き活きと働ける環境を作ることが大切であることを
今回学んだため、しっかりと自分の企業やチームでも実践していきたい。

投稿日 2023-12-18

職場のメンタルヘルス対策として、これまでの知識の補完と再確認をすることができました。
１度受けたら終了ではなく、定期的に受講することが知識・行動の定着につながると思いました。
ありがとうございました。

投稿日 2022-12-22

勉強になりました。

投稿日 2022-12-22

かなり難しかったです。

投稿日 2021-12-25

数多くの患者さんを看るばかりでなく、たくさんの講演をなさっている先生だからこそのご経験やお考え、事例等を交えたレクチャーとなっており、これまで同様のメンタルヘルスを学んできた中で、最も中身のある内容でした。管理職として求められる行動等も具体的にお話いただき、今後の心得を得ることができました。

投稿日 2021-12-20

あまり発見はない

投稿日 2021-12-20

あまり発見はない

投稿日 2021-12-17

講師の方の考えや具体例の明示がありとても分かりやすく、楽しく受講することができました。

投稿日 2021-12-16

先生のもとに寄せられたメールに対する回答について、とても考えさせられました。
顕在化していないだけで身近にある問題だと肝に銘じて職場づくりを行っていきたいと考えます。

投稿日 2020-02-24

今まで何となく理解していたつもりのメンタルヘルスですが、メンタル不調者への対応方法など、具体的でよくわかりました。
今後、必要に応じて実践していきたいです。